„ВИП Секюрити” – професионализъм и иновации за постигане на високи стандарти в сигурността

В рамките на проекта TOP Employers 2025 NOVA.bg ще ви представи успешните подходи, с които една от водещите компании за сигурност в България – „ВИП Секюрити“, изгражда доверие сред клиентите си и инвестира в подготовката на своите служители. С 25-годишен опит и утвърдено присъствие на пазара, компанията разполага с екип от над 2500 професионалисти, които работят на територията на цялата страна.

Професионализмът и иновациите в сферата на сигурността водят до по-високи стандарти на обслужване и доверие. „ВИП Секюрити” използва иновативни методи, за да поддържа тези стандарти и непрекъснато да повишава качеството на предлаганите услуги.

„Мотивацията в екипите ни е създадена чрез комбинация от признание, подкрепа и възможности за растеж. Във „ВИП Секюрити“ знаем, че всеки служител трябва да се чувства ценен и да вижда развитие в кариерата си. Затова непрекъснато създаваме условия, в които професионализмът и ангажираността се възнаграждават“, споделя Александър Митев, CEO на компанията.

Несъмнено, едно от най-важните условия за изпълнение на високите цели на компанията е обучението за професионалистите в сигурността и значението му за техния успех. „ВИП Секюрити” изпълнява програми за обучение и сертификация, които помагат на служителите да останат конкурентоспособни в индустрията. В специалния съвместен проект на компанията и NOVA.bg изпълнителни директори, директори на дирекции, мениджъри и специалисти ще разкажат за усилията, които „ВИП Секюрити” полага за усъвършенстването на своите кадри.

Ивайло Атанасов, CEO на компанията, споделя, че „ВИП Секюрити“ е повече от просто компания, тя е екип, обединен от обща мисия – създаване на сигурност и спокойствие за хората около тях. Всеки един служител е важен за този процес и компанията успешно изгражда култура, в която всеки се чувстват ценен, уважаван и вдъхновен да дават най-доброто от себе си. Ръководителят на компанията разкрива своите съвети и практики за насърчаване на инициативността и индивидуалния принос на всеки един от екипа.

"Нашата цел е да накараме всеки един служител да изпитва чувството на принадлежност, да е спокоен, че може да разчита на нас. Подкрепящата култура на работа в екипите е важен фактор за мотивация", споделя Дарина Майноловска, Директор ЧР и Подбор. Тя подчертава колко е важно създаването на екипна атмосфера, в която служителите се чувстват ценени и мотивирани.

Николай Мануилов, Директор Физическа охрана подчертава следното: "Доброто обучение е от изключително високо значение за изграждането на екипи в областта на сигурността. Неговата комплексност за базови функции и многостепенност за надграждане на специфични изисквания е основата върху, която почива отговорът, който трябва да дадем на високите изисквания на потребителите и стандартите, които сами си поставяме". 

В рамките на проекта ще се запознаете и с различните роли в индустрията – от физическа охрана до електронни системи за сигурност. Специализацията в тези области може да отвори нови хоризонти за кариерен успех, включително работа с престижни клиенти. Експертите от „ВИП Секюрити” ще разкрият детайли за начина на набиране на кадри, оценката на техните индивидуални качества и подходите, които може да ги превърнат в лидери. Търговският директор на компанията Нина Абрашева ще разкаже как фирмата изгражда и поддържа доверието на клиентите си и какви иновации се използват за целта.

„ВИП Секюрити” ще представи и своите инициативи за подкрепа на служителите и инвестициите в развитието им, които спомагат за изграждане на лидерски умения. Благодарение на менторството и възможностите за растеж много от заетите в компанията се изкачват високо в йерархията ѝ, казва Станислава Костова, мениджър „Подбор” във „ВИП Секюрити”. Многообразието на служителите пък гарантира, че всеки може да намери своето място в бизнеса.

Елена Борисова, Директор „Учебна дейност”, пък пояснява какви са обучителните програми и курсовете, които служителите на компанията имат възможност да завършат, за да добият допълнителни умения и квалификация. Борисова е категорична, че всички, които искат да надграждат, са добре дошли в редиците на „ВИП Секюрити”.