С тотици служители са поискали отпуск по лични причини, който обикновено се полага при смърт на близък роднина, след като петият член на "Уан дайрекшън" Зейн Малик напусна групата, пише в. "Дейли експрес".
22-годишният Малик оповести на 25 март, че се оттегля от популярната момчешка формация, припомня изданието.
Новината за напускането му до такава степен е съкрушила много британци, че те са се почувствали негодни за работа и са отправили молби към работодателите си да бъдат освободени.
От консултантска служба "Peninsula" със седалище в Манчестър, Великобритания, съобщават, че получили внушителните 220 обаждания от фирми, чиито представители са потърсили съвет как да постъпят, когато служителите им отправят подобно искане.
Позвъняванията са започнали към 18:30 ч. в деня, когато Малик съобщи, че напуска "Уан дайрекшън", и са продължили до 09:30 ч. на следваща сутрин.
Експертът по трудово право на службата Алън Прайс казва, че са посъветвали работодателите да отхвърлят подобни искания от страна на служителите, тъй като отпуск заради лични проблеми се полага само при смърт на близък роднина.
Подобен случай консултантската служба е имала през 1996 г., когато "Тейк дет" обявиха, че се разделят.
